„Metroul este un mijloc de transport care vizează zilnic un număr mare de candidaţi, iar campanile desfăşurate de noi în ultimul an au devenit un punct de referinţă pentru ceilalţi jucători din retail. Este în primul rând un instrument de imagine cu accent secundar pe zona de recrutare, ale cărui rezultate nu pot fi în momentul de faţă măsurate întrucât nu putem calcula un randament efectiv al investiţiei realizate“, a spus Estera Anghelescu, Recruiting, Engagement & Employer Branding Director în cadrul Kaufland România, liderul din comerţul modern.