Şantierul naval Vard Tulcea, unul dintre cei mai mari jucători de pe piaţa construcţiilor navale şi cel mai mare angajator din judeţul Tulcea, a reuşit să aducă până acum 150 de sudori şi lăcătuşi vietnamezi, dintr-un total de aproape 300 de muncitori cât are în plan să „importe“.
„Ne luptăm să asigurăm forţa de muncă a şantierului, până la final de an cred că vom încheia cu un total de 3.200 de angajaţi, astfel ca din primăvară să intrăm cu motoarele în plin iar în următorii cinci - şase ani să fim asiguraţi. Şantierul funcţionează la capacitate maximă, avem în plan realizarea de noi investiţii“, a declarat pentru ZF Tudorel Ţopa, şeful Vard Tulcea. Compania a apelat la o agenţie de recrutare pentru aducerea vietnamezilor. Mai mult, în acest an şantierul naval a apelat şi la 40 de muncitori polonezi pentru lucrări urgente, aceştia urmând să lucreze în şantier pe o perioadă de câteva luni.
Sudorii şi lăcătuşii au devenit o categorie de angajaţi greu de găsit pe piaţa muncii, în condiţiile în care şcolile profesionale nu mai pregătesc tineri pe aceste meserii dar şi pentru că cei cu experienţă au ales să plece să muncească în străinătate pe salarii mai mari.
Cei mai mulţi au contracte în Germania, Finlanda sau Anglia, unde câştigă echivalentul a 2.000-3.000 de euro pe lună, în timp ce în România câştigă circa 670 de euro, potrivit datelor din piaţă.
