Tudor Manea, vicepreşedintele pentru HR şi tehnologie al eMag: Ajungem la 1.000 de oameni în acest an

eMag, cel mai mare magazin online local, vrea să recruteze 20 de studenţi şi proaspăt absolvenţi de studii superioare pe care să îi includă în primul program de internship organizat de companie până acum. Cele mai multe poziţii (17) vizează departamentul de IT, care numără în prezent 150 de specialişti, restul posturilor de internship fiind dedicate departamentului de marketing.

 

Programul va începe din iulie şi va dura două luni, iar tinerii vor fi selectaţi pe baza rezultatelor obţinute la două teste online şi a unui workshop de patru ore, după ce se înscriu pe site-ul companiei.