EY încearcă să găsească noile talente în audit şi consultanţă

EY România şi-a extins echipa cu 80 de juniori şi 30 de interni în luna septembrie, în birourile din Bucureşti, Cluj-Napoca, Iaşi şi Timişoara, ajungând să depăşească 700 de angajaţi pe plan local.

Peste jumătate dintre noii angajaţi se vor alătura departamentului de audit financiar, iar restul vor face parte din departamentele de asistenţă fiscală şi juridică, asistenţă în tranzacţii şi asis­tenţă în afaceri.

Cei 80 de juniori au fost selectaţi în această primăvară din peste 3.500 de candidaţi.