Tichetele sau cardurile cadou sunt instrumente cu care angajatorii îşi răsplătesc şi îşi fidelizează angajaţii, prin acordarea unor beneficii materiale în valoare de 150 lei per angajat, cu care aceştia îşi pot cumpăra mâncare, cosmetice, parfumuri, pachete turistice sau electrocasnice.
Până în 2015, tichetele cadou erau supuse impozitului de 16% pe venit, în timp ce cardurile cadou erau neimpozabile. De la 1 ianuarie 2016 însă, ca urmare a punerii în aplicare a noului Cod fiscal, tichetele cadou oferite de angajaţilor sau copiilor acestora cu ocazia evenimentelor speciale din an (Crăciun, Paşte, 1 Iunie sau 8 Martie, spre exemplu) sunt scutite de impozite, în plafonul a 150 de lei per beneficiar. „Angajaţii merg în magazinele afiliate şi îşi cumpără produse de care au nevoie. Este o metodă simplă de a scoate banii din economia informală în cea fiscalizată“, a spus Dana Sintejudean în cadrul emisiunii de business ZF Live. „Tichetele încurajează consumul şi generează indirect venituri pentru stat.“
Valoarea unui tichet de masă este de 9,41 lei. „Anul trecut am făcut un proiect pilot prin care să educăm populaţia, să le transmitem importanţa meselor de prânz.“
Din 2015, Edenred a introdus tichetele de masă în format electronic, un concept care a revoluţionat această piaţă. „Impunem trendul digitalizării în România.“ Până în momentul de faţă compania a emis peste 700.000 de carduri de acest tip, oferite de 35.000 de organizaţii. „Am observat o reticenţă în ceea ce priveşte utilizarea cardurilor, mai ales că reţeaua de POS-uri din România nu este foarte dezvoltată.“
Numărul angajatorilor care îşi vor recompensa oamenii anul acesta, de Paşte, cu tichete şi carduri cadou va fi mai mare cu până la 20% faţă de aceeaşi perioadă din 2015, potrivit datelor Edenred România, companie emitentă de tichete şi carduri preplătite pentru angajaţi.
Ce a mai spus Dana Sintejudean la ZF Live:
- Paştele şi Crăciunul sunt cele mai încărcate perioade din an pentru noi
- Tichetele de masă sunt folosite de aproximativ 2 milioane de angajaţi din România
- Tichetul de masă este cel mai iubit beneficiu din România
- Există o tendinţă de a creşte valoarea tichetelor, dar acest aspect rămâne la latitudinea angajatorilor
- Valoarea tichetelor de masă în ţările europene este de 4-8 euro, iar în România şi Bulgaria tichetul valorează aproximativ 2 euro
- România este inflexibilă din punctul de vedere al taxelor salariale
- Cu cât relaxăm fiscalitatea, cu atât ar fi mai uşor pentru companii să crească salariile
