Business Internaţional

Bulgaria apelează la muncitori străini pentru a-şi acoperi deficitul de forţă de muncă

Bulgaria apelează la muncitori străini pentru a-şi...

Autor: Catalina Apostoiu

15.07.2026, 00:00 37

În ultimii trei ani, Bulgaria a recrutat peste 108.000 muncitori străini pentru a soluţiona problema penuriei tot mai mari de forţă de muncă, a anunţat ministrul bulgar al muncii şi politicii sociale Natalia Efremova, potrivit Balkan Insight. Aceasta a remarcat că şomajul din Bulgaria este foarte scăzut, cuprins între 2,8% şi 3,2%, dar nivelul scăzut de calificare a multor şomeri locali face inevitabil importul unui număr tot mai mare de muncitori străini. „Există grupuri de persoane înregistrate la oficiile de ocupare a forţei de muncă, dar, din păcate, aproape jumătate dintre ele sunt foarte slab calificate sau nu au nicio calificare. Aceasta este principala provocare cu care se confruntă piaţa muncii în zilele noastre. Acesta este motivul pentru care angajatorii caută din ce în ce mai mult în străinătate, în efortul de a-şi asigura forţa de muncă de care au nevoie“, a declarat Efremova. Se preconizează că în 2026 numărul lucrătorilor străini care provin din afara Uniunii Europene, de obicei din Asia Centrală, în principal din Uzbekistan, precum şi din Indonezia, Nepal şi India, va atinge un vârf. Conform datelor de la Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă din Bulgaria, publicate în martie, înainte de începerea sezonului estival, 18.989 de noi lucrători străini îşi începuseră deja activitatea pe plan local, iar numărul total este aşteptat să depăşească vârful anterior din 2025, de 49.179.

În Plovdiv, al doilea oraş ca mărime din Bulgaria, persoane din Uzbekistan şi India intră pe piaţa muncii ca şoferi în transportul public. Aproximativ 150 de şoferi din aceste ţări vor începe acum să circule pe străzile din Plovdiv, angajarea lor fiind asigurată printr-un parteneriat între o firmă de recrutare şi municipalitate.

Muncitorii din Asia sunt tentaţi de salariile mai bune oferite în Bulgaria, care sunt cel puţin duble faţă de cele la care s-ar putea aştepta acasă. Pe lângă locurile de muncă din sectorul serviciilor, unii au intrat şi în cel al agriculturii.

Te-ar putea interesa și:

În Uzbekistan, fost stat sovietic, salariul minim este de sub 87 de euro pe lună, în timp ce salariul mediu anual este de aproximativ 424 de euro. În Bulgaria, salariul minim naţional este de aproximativ 620 de euro pe lună.


 

 

Cătălina Apostoiu

 

Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels