Panasonic Holdings a anunţat că va disponibiliza 10.000 de angajaţi şi va înregistra costuri de restructurare de 130 miliarde yeni (aprox. 900 milioane USD) în acest an fiscal, potrivit Reuters.
Conform declaraţiei companiei, reducerile de personal vor fi făcute în mare parte în cursul acestui an fiscal, jumătate dintre disponibilizări urmând să aibă loc în Japonia, iar cealaltă jumătate în afara ţării.
Măsurile vizează consolidarea operaţiunilor de vânzări şi administrative, închiderea unor unităţi de producţie, renunţarea la afaceri neprofitabile şi programe de pensionare anticipată pentru angajaţii din Japonia.
Panasonic, care are aproximativ 228.000 de angajaţi la nivel global, îşi propune, prin această restructurare, să îmbunătăţească profitabilitatea grupului şi să atingă o rentabilitate a capitalurilor proprii de 10% până în anul fiscal încheiat în martie 2029.
Panasonic urmăreşte creşterea profitabilităţii şi estimează un profit operaţional ajustat de 600 miliarde yeni până în 2027.
Divizia de energie, care produce baterii pentru Tesla, este singura care nu va fi afectată de restructurare şi anticipează o creştere de 39% a profitului în anul fiscal curent.
