Cu toate că directorii de companii au promis anul trecut să renunţe la o parte din salarii sau bonusuri ca recunoaştere a impactului pandemiei, pachetul mediu de plăţi pentru directorii companiilor din indicele Russell 3000 a crescut cu 6% în 2020.
În cazul celor mai mari companii, pachetul mediu a înregistrat a 11-a creştere anuală consecutivă.
Spre deosebire, arată Brooke Masters, editorialist FT, media plăţilor angajaţilor de la companiile S&P a scăzut cu 17% anul trecut.