Companii

Efecte benefice ale pandemiei. Daniel Gross, Penny: O să angajăm cel puţin 400 de oameni în 2021. Pandemia ne-a ajutat să pierdem mai greu oameni, fluctuaţia de personal e la un nivel minim

Daniel Gross, CEO-ul discounterului german Penny: Pe termen lung, o fluctuaţie mică de personal aduce productivitate şi valoare

Daniel Gross, CEO-ul discounterului german Penny: Pe termen lung, o fluctuaţie mică de personal aduce productivitate şi valoare

Autor: Cristina Roşca

26.01.2021, 16:15 146

♦ Discounterul german are pe plan local circa 5.000 de salariaţi şi o reţea de aproape 280 de unităţi.

Retailerul Penny, activ pe seg­men­tul de discount, va continua să an­gajeze oameni noi în 2021 ca urmare a extinderii reţelei şi a dezvoltării unui nou depozit.

„Avem circa 5.000 de salariaţi în prezent, dar continuăm să angajăm. Vom avea în noul depozit minim 100 de oameni, iar în cele circa 25 de magazine planificate pentru acest an vom angaja cel puţin 300 de oameni”, spune Daniel Gross, CEO-ul discounterului german.

Discounterul german Penny are 276 de magazine în România după ce anul trecut a inaugurat 20 de unităţi noi. Pentru 2021 compania va accelera uşor ritmul pentru a atinge pragul de 300 de magazine. Tot anul acesta retailerul va inaugura un nou depozit la Filiaşi. Acesta va fi al patrulea depozit al companiei care preferă să investească în logistica proprie mai degrabă decât să meargă în chirie.

Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels

Citește continuarea pe
zfcorporate.ro
AFACERI DE LA ZERO