Comunicate

SAINT-GOBAIN ROMÂNIA A PRIMIT CERTIFICAREA „ANGAJATOR DE TOP" PENTRU AL 9-LEA AN CONSECUTIV

SAINT-GOBAIN ROMÂNIA A PRIMIT CERTIFICAREA „ANGAJATOR...

Autor: Comunicat de presă

17.01.2025, 16:24 44

Saint-Gobain România a primit certificarea „Angajator de Top” pentru  al  9-lea  an  consecutiv. La nivel  global,  Grupul  Saint-Gobain a fost desemnat „Angajator de Top” pentru al 10-lea an consecutiv, fiind una dintre cele doar 17 companii din întreaga lume care au primit această recunoaştere din partea Top Employers Institute. Anul acesta, Saint-Gobain a primit această certificare în 40 de ţări. [1]

„Obţinerea acestei certificări pentru al 10-lea an consecutiv este o recunoaştere a angajamentului nostru solid faţă de cei 160.000 de angajaţi ai Grupului din întreaga lume. Ambiţia noastră este să construim un mediu de lucru motivant, în care toţi colegii noştri să găsească o semnificaţie a acţiunilor lor zilnice, într-un cadru din ce în ce mai incluziv şi mai echitabil. Punem un accent deosebit pe creşterea reprezentativităţii femeilor în toate domeniile noastre şi, în general, pe diversitate în toate dimensiunile sale, esenţială pentru pentru a susţine inovaţia şi creşterea pe termen lung. Certificarea „Angajator de Top Global” ilustrează preocuparea continuă acordată dezvoltării  profesionale a echipelor noastre. A lucra la Saint-Gobain înseamnă a contribui la o misiune importantă: construirea unui viitor mai sustenabil şi mai responsabil.”, a declarat Claire Pedini, Senior Vice-President, Human Resources and Corporate Social Responsibility în cadrul Grupului Saint-Gobain.       

„Această certificare, care ne onorează, demonstrează performanţa şi consecvenţa modelului nostru de abordare a calităţii de angajator. În acelaşi timp, este un rezultat aşteptat, în măsura în care a fost validat şi de percepţiile colegilor noştri prin intermediul me@Saint-Gobain, un sondaj de măsurare a gradului de satisfacţie care le permite acestora să îşi împărtăşească gândurile şi opiniile pentru a ne ajuta să ne calibrăm cât mai bine. Conform ultimului sondaj, derulat în 2024, indicatori precum satisfacţia la locul de muncă, sentimentul de mândrie de a lucra la Saint-Gobain România sau echilibrul dintre viaţa profesională şi cea personală au atins valori impresionante, de peste 90%.”, a menţionat Smărăndiţa Schnel, HR Country Director Saint-Gobain România.

La nivel internaţional, dintre cele 20 de criterii analizate de Top Employers Institute, Saint-Gobain a făcut progrese notabile în 11 domenii. Printre cele mai importante se numără creşterile înregistrate în materie de sustenabilitate (+2,2%), stare de bine a angajaţilor (+1,76%), recompensare şi recunoaştere a meritelor (+1,03%) şi oportunităţi de carieră (+0,75%). Aceste rezultate reflectă eforturile continue ale Grupului de a îmbunătăţi condiţiile de muncă şi de a-şi valoriza echipele.

Saint-Gobain se remarcă, de asemenea, prin rezultate exemplare în domenii care stau la baza strategiei sale pe termen lung:

·         „Etică şi integritate” (100%), aliniat la Principiile de Conduită şi Acţiune ale Grupului, prezentate într-un document împărtăşit cu fiecare nou angajat;

·         „Scop şi valori” (99,21%), susţinut de scopul Grupului – ”MAKING THE WORLD A BETTER HOME”;

·         „Strategie corporativă” (98,25%), reflectând o viziune clară şi inspiraţională;

·         „Învăţare” (93,25%), demonstrând angajamentul continuu al Grupului faţă de dezvoltarea competenţelor. În fiecare an, peste 100.000 de angajaţi beneficiază de cel puţin o sesiune de formare prin intermediul Universităţii Saint-Gobain;

·         „Sustenabilitate” (90,46%), subliniind importanţa acordată tranziţiei ecologice şi impactului pozitiv al activităţilor sale asupra mediului.

În vederea consolidării culturii incluzive, Saint-Gobain a lansat în 2024 programul Diversity, Equity, and Inclusion Lab Accelerator, un program menit să accelereze progresul în aceste domenii-cheie şi să încurajeze dialogul deschis în cadrul Grupului.

Pentru a defini planurile de acţiune şi a le monitoriza îndeaproape pe teren, Saint-Gobain măsoară anual gradul de satisfacţie a angajaţilor prin intermediul unui sondaj intern, desfăşurat la nivel global. În 2024, 89% dintre angajaţii Saint-Gobain la nivel mondial s-au declarat a fi mândri că lucrează în cadrul Grupului, 92% afirmând că au suficientă autonomie pentru a-şi desfăşura activitatea, rezultate solide care motivează Grupul să continue să creeze un mediu de lucru satisfăcător pentru toţi.

 

Despre Saint-Gobain

Lider mondial în domeniul soluţiilor uşoare şi sustenabile pentru construcţii, Saint-Gobain proiectează, produce şi distribuie materiale şi servicii pentru pieţele industriale şi de construcţii. Soluţiile sale integrate pentru renovarea clădirilor publice şi private, pentru construcţiile uşoare şi decarbonizarea construcţiilor şi a industriei sunt dezvoltate printr-un proces continuu de inovare şi oferă durabilitate şi performanţă. Angajamentul Grupului este ghidat de scopul său, „MAKING THE WORLD A BETTER HOME".

Vânzări de 47,9 miliarde EUR în 2023 la nivel global

160.000 de angajaţi care activează în 79 de ţări

Un Grup angajat să atingă zero emisii nete de carbon până în 2050

În România, Saint-Gobain furnizează produse şi soluţii din gamele Abrasives, Glass, Saint-Gobain Prime Glass Working, Sekurit, ISOVER, PAM, Rigips, Weber, Duraziv şi Chryso, cumulând aproximativ 2000 de angajaţi în 14 situri industriale situate în Brăneşti, Călăraşi, Ploieşti, Satu-Mare, Turda, Suceava, Vălenii de Munte, Popeşti Leordeni şi Ariceştii Rahtivani.

Pentru mai multe informaţii despre Grupul Saint-Gobain în România, vizitaţi www.saint-gobain.ro şi urmăriţi-ne pe Facebook @SaintGobainRO sau LinkedIn @saint-gobain-romania.

 

CONTACT MEDIA SAINT-GOBAIN ROMÂNIA

 

Iuliana Capriş, Communications Executive

E-mail: iuliana.capris@saint-gobain.com

 
 
 


[1] Ţări certificate „ Angajator de Top” 2025: Argentina, Australia, Austria, Belgia, Brazilia, Canada, Chile, China, Columbia, Republica Cehă, Danemarca, Egipt, Estonia, Finlanda, Franţa, Germania, Olanda, Peru, Polonia, Portugalia, România, Arabia Saudită, Singapore, Africa de Sud, India, Indonezia, Irlanda, Italia, Japonia, Coreea de Sud, Malaezia, Mexic, Spania, Suedia, Tailanda, Turcia, Emiratele Arabe Unite, Regatul Unit, Statele Unite, Vietnam


Ziarul Financiar nu îşi asumă în nici un fel răspunderea pentru conţinutul comunicatelor, oferind numai suportul tehnic pentru transmisia acestora.

Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels

Urmează ZF Power Summit 2025