Eveniment

Doar 2% dintre joburile active din România sunt complet remote, iar 83% cer prezenţa la birou. România rămâne pe ultimul loc în UE la munca de acasă. „Candidaţii continuă să caute flexibilitate, însă piaţa locală merge într-o direcţie diferită faţă de multe economii europene.“

România a avut una dintre cele mai reduse ponderi ale muncii de acasă chiar şi în perioada restricţiilor sanitare, când mai puţin de unu din cinci angajaţi lucra de la distanţă, iar în prezent procentul celor care lucrează în mod obişnuit de acasă este chiar mai mic, susţin reprezentanţii platformei de recrutare online.

România a avut una dintre cele mai reduse ponderi ale muncii de acasă chiar şi în perioada restricţiilor sanitare, când mai puţin de unu din cinci angajaţi lucra de la distanţă, iar în prezent procentul celor care lucrează în mod obişnuit de acasă este chiar mai mic, susţin reprezentanţii platformei de recrutare online.

Autor: Ramona Cornea

22.07.2026, 16:45 194

România continuă să fie ţara din Uniunea Europeană în care munca de acasă este cel mai puţin răspândită, atât din perspectiva angajaţilor, cât şi a ofertelor de recrutare, conform platformei de recrutare online bestjobs.

Aşadar, potrivit datelor Eurostat citate de bestjobs, doar 1,3% dintre angajaţii români lucrează în mod obişnuit de acasă, faţă de media europeană de 8,8%, iar pe platforma bestjobs doar 2% dintre locurile de muncă active sunt complet remote, în timp ce 83% presupun prezenţa exclusivă la birou.

În ciuda ofertei limitate, interesul candidaţilor pentru flexibilitate rămâne ridicat. Filtrul de acasă“ este al treilea cel mai utilizat criteriu de căutare pe platforma de recrutare.

Te-ar putea interesa și:

 

Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels

Citește continuarea pe
zfcorporate.ro
Urmează Conferința ZF Pharma, 28-29 septembrie