Şapte sute de angajaţi ai Spitalului Clinic Judeţean de UrgenţăConstanţa din cei aproximativ 2.000 ar putea fi disponibilizaţi înurmătoarea perioadă în cazul în care nu se vor găsi sursealternative de finanţare în afara contractului cu Casa Judeţeană deAsigurări de Sănătate. Directorul medical al unităţii spitaliceşti,doctorul Liliana Tuţă, a declarat miercuri, într-o conferinţă depresă, că la începutul acestei săptămâni s-a întrunit Consiliul deAdministraţie al Spitalului Clinic Judeţean de Urgenţă Constanţacare a făcut o propunere de restructurare şi reorganizare aspitalului care va fi analizată de către şefii de secţii şi decătre sindicalişti până la sfârşitul acestei luni. "Consiliul deAdministraţie a făcut o propunere de restructurare şi reorganizarea spitalului ţinând cont de banii pe care îi avem în acest moment,în baza contractului cu Casa de Asigurări. Este o propuneredeschisă rectificărilor, am arătat-o şi medicilor-şefi de secţie şiaşteptăm din partea dumnealor un feedback. Dacă vom avea sprijinulCasei de Asigurări şi vom obţine o suplimentare la nivelul plăţilorde anul trecut, nu vom fi nevoiţi să respectăm această nouăorganigramă. Dacă nu există soluţii financiare, nu avem altăsoluţie decât să facem restructurări", a afirmat doctorul LilianaTuţă.
Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels
