Compania Bosch a anunţat miercuri că va concedia 510 de angajaţi ai companiei în Timişoara, până la sfârşitul anului 2030.
Bosch spune că aceste disponibilizări sunt pentru a proteja competitivitatea companiei şi continuarea investiţiilor.
„În contextul actual, Bosch Global Business Services din România intenţionează să ajusteze aproximativ 510 poziţii până la sfârşitul anului 2030. Această schimbare se va face în mod gradual pentru a ne permite să implementăm cele mai bune măsuri pentru angajaţii noştri şi pentru viitorul activităţilor de business ale Bosch Timişoara”, transmite compania.
Vedeţi mai jos comunicatul integral al companiei:
Economia globală trece printr-o schimbare structurală, afectând toate sectoarele de afaceri ale Bosch. Performanţa economică slabă pe pieţele cheie, incertitudinile geopolitice crescânde, transformarea din diverse industrii şi intensificarea competiţiei prezintă provocări semnificative pentru companie.
Pentru a-şi proteja competitivitatea şi a continua să investească în inovaţie, Bosch trebuie să reducă permanent costurile şi să-şi reorienteze organizaţia în în mod corespunzător.
Divizia de servicii Bosch Global Business Services, care gestionează diverse servicii operationale precum contabilitate, achizitii sau servicii de resurse umane, contribuie şi ea la acest proces. Pentru a se poziţiona eficient în contextul cererii stagnante preconizate pentru servicii şi ţinând cont de potenţialele de productivitate existente în mediul de servicii, Bosch Global Business Services intenţionează să reducă în total aproximativ 3.400 de locuri de muncă la nivel mondial până la finalul anului 2030.
Ajustările de personal planificate la Bosch Global Business Services din Germania sunt incluse în reducerea de aproximativ 13.000 de locuri de muncă deja anunţată la sfârşitul lunii septembrie. Aceste măsuri contribuie la reducerea decalajului anual de costuri de aproximativ 2,5 miliarde de euro la Bosch Mobility.
Bosch Global Business Services şi-a informat deja reprezentanţii angajaţilor şi angajaţii cu privire la măsurile planificate şi va iniţia prompt discuţii cu reprezentanţii angajaţilor. Implementarea exactă va face parte din discuţiile viitoare.
În contextul actual, Bosch Global Business Services din România intenţionează să ajusteze aproximativ 510 poziţii până la sfârşitul anului 2030. Această schimbare se va face în mod gradual pentru a ne permite să implementăm cele mai bune măsuri pentru angajaţii noştri şi pentru viitorul activităţilor de business ale Bosch Timişoara.
Ne angajăm să avem o comunicare transparentă şi deschisă, motiv pentru care i-am informat mai întâi pe angajaţii noştri despre această decizie. Scopul nostru este să realizăm aceste ajustări într-un mod cât mai acceptabil din punct de vedere social, lucrând îndeaproape cu reprezentanţii angajaţilor. În prezent, Bosch Global are aproximativ 1.800 de angajaţi în Timişoara, care sprijină operaţiunile financiare şi de business la nivel mondial. Locaţia din Timişoara rămâne concentrată pe menţinerea competitivităţii sale ca centru strategic pentru Bosch.
