Efectele dezvoltării economice în piaţa muncii: Angajaţii din vestul ţării se aşteaptă la salarii cu 9% mai mari decât cei din Capitală

Autor: Adelina Mihai 02.01.2017
Investiţiile masive făcute în judeţele din vestul ţării din ultimii ani au condus la o competiţie mai mare pe forţa de muncă disponibilă şi, implicit, la o majorare a salariilor angajaţilor din regiune.
 
Astfel, dezvoltarea economică a condus şi la o creştere a pretenţiilor candidaţilor atunci când îşi stabilesc aşteptările salariale, arată un studiu realizat de platforma de recrutare eJobs.
 
Un candidat care ar obţine locul de muncă dorit în Bucureşti se aşteaptă să primească un salariu minim net de 2.832 de lei pe lună (deşi consideră că salariul just pentru acea poziţie este de 3.556 de lei net pe lună), în timp ce unul din regiunea de vest a ţării nu s-ar angaja pe un salariu mai mic de 3.085 de lei net pe lună (deşi consideră că salariul corect pentru acea poziţie este de 3.618 de lei net).
 
Astfel, un angajat din vestul ţării s-ar angaja pe un salariu cu de cel puţin cu 9% mai mare decât unul din Capitală, deşi ambii candidaţi consideră că pentru poziţia respectivă ar trebui să primească salarii mai mari (adică un salariu just în vestul ţării ar fi de 3.618 lei net pe lună, iar în Capitală de 3.556 de lei net pe lună).