Urmează evenimentul ZF/Banca Transilvania Hello, Iaşi! Cum stă Iaşiul la capitol tinereţe în business: 40% dintre antreprenorii din Iaşi au sub 40 de ani

Autor: Mădălina Panaete 12.06.2019

În judeţ erau în 2018 peste 43.000 de acţionari persoane fizice în mai bine de 29.000 de companii.

Tinerii de până în 29 de ani au o pondere de puţin peste 10% în totalul acţionarilor companiilor din judeţul Iaşi, în scădere cu 3 puncte procentuale faţă de nivelul din urmă cu cinci ani, semn că din spate nu vin foarte mulţi tineri doritori să intre în business, arată o analiză a ZF pe baza datelor de la Registrul Comerţului.

În total, 40% din antreprenorii din Iaşi au sub 40 de ani, în timp ce restul depăşesc această vârstă. La nivelul judeţului Iaşi, unul dintre cele mai puternice din punctul de vedere al businessului, erau în 2018 peste 43.000 de acţionari persoane fizice în mai bine de 29.000 de companii, conform datelor de la Registrul Comerţului. Ziarul Financiar şi Banca Transilvania vă invită la evenimentul Hello, Iaşi!, care va avea loc pe 18 iunie la Iaşi. În cadrul evenimentului, ZF şi Banca Transilvania aduc la aceeaşi masă antreprenori din Iaşi pentru a găsi împreună soluţii şi idei comune pentru dezvoltarea mediul antreprenorial din oraş.

La nivel naţional situaţia nu stă atât de bine la capitolul „tinereţe” în business, astfel că circa 35% din antreprenori au mai puţin de 40 de ani. 

Mai bine de 1,3 milioane de acţionari persoane fizice erau la finalul anului trecut în România, cu peste 200.000 mai mulţi decât la finalul anului 2013.  Se constată o scădere a procentului de antreprenori tineri în total, deşi numărul acestora creşte. Astfel, dacă la finalul anului 2013 erau 456.000 de asociaţi cu vârsta de până la 39 de ani, anul acesta numărul acestora a ajuns la 494.000. În plus, programe de tip Start-up Nation ar putea duce pentru prima dată numărul acţionarilor de până la 39 de ani la pragul de jumătate de milion, în condiţiile în care se remarcă un apetit tot mai mare al tinerilor de a deveni antreprenori şi mulţi chiar renunţă la cariere din companii mari pentru a intra în „hora” businessului. 

madalina.panaete@zf.ro