Unu din doi români vrea să îşi schimbe locul de muncă până la finalul anului. Candidaţii îşi doresc ca cerinţele postului să fie cât mai detaliate, salariul şi beneficiile extrasalariale să fie la vedere, iar anunţurile de angajare să iasă din tiparul clasic

Jumătate dintre respondenţii unui studiu derulat de platforma de recrutare eJobs România au declarat că au aplicat la cel puţin un job în ultima lună, cu intenţia de a-şi schimba locul de muncă până la finalul anului. Candidaţii încep să fie din ce în ce mai atenţi la procesul de recrutare şi au aşteptări mari de la angajatori, pe fondul numărului mare de posturi disponibile pe piaţa locală a muncii.

„Candidaţii ştiu din ce în ce mai bine ce îşi doresc de la un loc de muncă, de la un angajator, de la managerul direct, de la colegi, de la recrutor şi aşa mai departe. Au un nivel tot mai ridicat de aşteptări şi «amendează» tot iese din acest cadru“, spune Bogdan Badea, CEO al eJobs România.