Tarile din Uniunea Europeana au dreptul de a impune pensionarea
Ziarul Financiar
17.10.2007
Decizia a venit ca urmare a deciziei unei curti spaniole, Felix Palcios de la Villa dand in judecata compania la care a lucrat pentru ca a fost obligat sa se pensioneze la varsta de 65 de ani.
Acesta a considerat ca este o victima a discriminarii, conform unei directive europene in privinta tratamentului egal la locul de munca.
Decizia luata a fost justificata prin faptul ca principiul non-discriminarii pe baza de varsta nu poate avea intaietate fata de legile tarii, legi care au fost adoptate in mod colectiv, justificate fiind de un tel legitim.