Cât câştigă un manager care aduce profituri între 50 şi 500 de milioane de euro unei companii din România?

Autor: Adelina Mihai 25.08.2011

Salariile lunare pe care le primesc şefii celor mai profitabile zece companii din România pornesc de la cel puţin 12.500 de euro pe lună, la care se adaugă un bonus la final de an de minim 40.000 - 50.000 de euro.

Au între 45 şi 60 de ani, conduc afaceri cumulate de peste 10 miliarde de euro, gestionează peste 60.000 de angajaţi - acesta este profilul managerilor care conduc una din primele zece companii de pe piaţa locală în funcţie de profit. Mariana Gheorghe (OMV Petrom), Jean-François Fallacher (Orange România), Iñaki Berroeta (Vodafone România) sau Jérome Olive (Automobile Dacia) sunt doar câţiva dintre cei mai bine plătiţi executivi din România, ei aflându-se la conducerea celor mai profitabile companii de pe piaţa locală.

"Un CEO dintr-o astfel de companie primeşte un salariu minim de 150.000 de euro brut pe an şi poate ajunge la peste 250.000 de euro pe an, la care se adaugă un bonus la final de an în cuantum de 20-25% din valoarea salariului brut anual", spune Mihaela Damian, unul dintre cei mai cunoscuţi head-hunteri de pe piaţa locală, care conduce compania de executive search SpenglerFox, parte a grupului irlandez Grafton.

OMV Petrom a fost cea mai profitabilă firmă din România, cu un rezultat net de 427,4 mil. euro şi o marjă de profit de 13%. Compania aflată anul trecut pe locul 10 în topul celor mai profitabile companii - Lafarge Ciment- a avut un profit net de 56 de milioane de euro (cu o marjă de profit de 33%).