...spune Răzvan Ungureanu, director, liderul Departamentului de Impozitare Internaţională al EY România. Abilităţile de comunicare, de negociere, de motivare a echipei, de creare a relaţiilor interpersonale, de gestionare a timpului sunt o parte esenţială, fără de care un consultant nu poate excela din punct de vedere profesional, cel puţin în acest domeniu.
Răzvan Ungureanu, director, Liderul Departamentului de Impozitare Internaţională, EY România
40 de ani
Nr. angajaţi*: cca 1.000
Nr. birouri**: 700 în 150 de ţări
Venituri**: 51,2 mld. dolari
*în România
**la nivel internaţional
BIO
♦ Este director în cadrul departamentului de asistenţă fiscală a EY Romania şi coordonatorul practicii de consultanţă în impozitarea internaţională.
♦ Este licenţiat în Finanţe-Bănci la ASE, unde a absolvit şi un masterat în Finanţe corporative.
♦ S-a alăturat EY în urmă cu aproape 17 ani, acumulând experienţă vastă prin multitudinea de proiecte variate pe care le-a coordonat, precum şi prin detaşările internaţionale la birourile EY din Londra şi New York.
„Greşeala este un lucru absolut firesc în orice activitate pe care o întreprindem. Să nu greşeşti niciodată, înseamnă fie că eşti o fiinţă supranaturală – puţin probabil – sau mai degrabă că nu încerci să ieşi niciodată din zona de maxim confort”, spune Răzvan Ungureanu. El este director în cadrul departamentului de asistenţă fiscală a EY Romania şi coordonatorul practicii de consultanţă în impozitarea internaţională.
AGILITATE & DECIZII
Cât de departe poţi ajunge cu flexibilitate şi curaj? Într-o lume în care schimbarea e constantă, cât de mult contează agilitatea pentru un lider?
Extrem de mult. Totul se schimbă la un nivel accelerat faţă de ce eram obişnuiţi în trecut, aşa că deschiderea şi viteza de a ne adapta la schimbări este fundamentală. Cu atât mai mult pentru un lider, care trebuie să fie un exemplu de urmat pentru ceilalţi.
Ai dat-o în bară? Perfect. Povesteşte-ne! Care a fost cea mai mare greşeală din carieră şi lecţia pe care n-o vei uita niciodată?
Să cred că, pentru ca un lucru să fie făcut foarte bine, trebuie să fie făcut de mine personal. Am învăţat că colegii mei sunt mult mai buni decât mine în multe privinţe şi că, fructificând atuurile fiecăruia, suntem mai buni ca echipă şi ne facem tuturor viaţa mai uşoară.
Citiţi continuarea pe www.businessmagazin.ro
BUSINESS Magazin a lansat şi anul acesta catalogul 100 TINERI MANAGERI DE TOP. Sub umbrela „Liderii schimbării: decizii curajoase, impact măsurabil”, ediţia din 2025 a catalogului îşi propune să surprindă nu doar cifre şi reuşite, ci şi lecţiile care i-au format pe liderii noii generaţii, valorile care îi ghidează şi strategiile prin care construiesc viitorul. Răzvan Ungureanu, director, liderul Departamentului de Impozitare Internaţională în cadrul EY România, se numără printre cei 100 de tineri manageri pe care BM îi include în ediţia din acest an a catalogului.
