Pe scurt

 

Majoritatea studentilor romani prezenti la targul International de Master si MBA RIMME care a avut loc la sfarsitul saptamanii trecute vor sa se inscrie la un program de MBA, desi nu stiu ce presupune acesta. "Peste 80% din studentii care au venit la noi la stand au spus ca vor atat MBA-uri, cat si mastere, dar nu stiu sa faca diferenta dintre ele. O singura persoana a venit la noi si stia despre program", sustine Iulia Stefanescu, program manager al MBA-ului de management al proiectelor si proceselor in cadrul scolii de business WU Executive Academy, care mai ofera pe piata locala si un Executive MBA. "In general, studentii din primii ani sunt mai putin documentati, iar cei din anii terminali intreaba pentru inscrierile in viitor. Ciudat a fost ca au venit la targ si oamenii din provincie care nu au terminat inca o facultate", precizeaza Dora Surugiu, programs manager in cadrul scolii de afaceri CEU Business School, care ofera pe piata locala un program de Executive MBA.Daca inainte de inceperea targului educational, organizatorii se asteptau la un numar de 2.500 de vizitatori, ei si-au redus estimarile la 2.000 de participanti. Circa 400 de persoane, din care cei multi studenti, au vizitat targul in primele ore. "Studentii romani au fost cei mai numerosi, fiind interesati in special de ofertele de master. Multi dintre ei nu sunt foarte hotarati si de aceea au venit la noi la stand pentru consiliere", sustine Andreea Turdasan, events coordinator in cadrul Grupului Educativa, organizator al evenimentului. Organizatorii au motivat ca numarul studentilor prezenti la targ este mai mare deoarece majoritatea managerilor - care se inscriu in profilul candidatilor pentru un MBA - sunt in timpul programului de lucru si nu pot ajunge la targ decat seara. In cadrul evenimentului, trei institutii - Cotrugli Business School, CEU Business School si Fundatia Dinu Patriciu si-au prezentat ofertele de burse, in valoare totala de peste 50.000 euro. Adelina Mihai

 

 

Heineken Romania, producatorul brandurilor Golden Brau, Silva si Ciuc, cauta tineri absolventi pentru cea de-a treia editie a programului Management Trainees. La finalul programului, cei mai buni trainees pot obtine o pozitie de specialist sau junior manager intr-unul din departamentele supply chain, financiar sau resurse umane. "Pentru a trece de procesul de selectie, fiecare candidat trebuie sa dea dovada de abilitati antreprenoriale, de viziune, entuziasm, creativitate, de abilitati de comunicare si de spirit de echipa", spune spune Eduard Radu, director de resurse umane in cadrul Heineken Romania, care are aproximativ 1.500 de angajati pe plan local si cinci fabrici in Constanta, Craiova, Hateg, Miercurea-Ciuc si Targu-Mures. Totodata, va fi lansata prima editie a Heineken International Graduate, program international care ofera tinerilor profesionisti oportunitatea de a deveni membri ai unei echipe multinationale si de a beneficia de un program de inductie de minim trei luni, in Amsterdam, Olanda. Delia Oniga

 

 

Biroul de avocatura DLA Piper Romania, filiala locala a unuia dintre cei mai mari jucatori straini, cauta patru studenti pentru programul de practica care va fi derulat de companie, timp de doua luni, incepand cu data de 1 iulie. "Principalul beneficiu al acestui program este ca studentii vor fi implicati in activitatea reala a firmei. Distribuirea in arii de activitate va fi una de principiu, urmand ca studentii sa ofere sprijin pe proiectele in desfasurare, in functie de urmatoarele domenii: corporatii si M&A, imobiliare, finantari si proiecte, litigii si reglementari", explica Marian Dinu, country managing partner DLA Piper Romania. Studentii care vor fi selectati de casa de avocatura se vor afla sub coordonarea unui avocat senior, de la care vor primi indrumare profesionala, si vor fi sprijiniti in procesul de adaptare la mediul de lucru de membrii mai tineri ai echipei. In functie de performanta, studentii vor avea ocazia sa lucreze pe un post de junior associate in companie dupa finalizarea perioadei de practica. Biroul local al DLA Piper a fost deschis anul trecut in luna noiembrie, avand 16 avocati. La nivel global, compania are peste 3.700 de avocati in 66 de birouri din 28 de tari. Salariul unui avocat junior poate ajunge si la 1.000 de euro pe luna in cadrul marilor case de avocatura. Delia Oniga