Studentii din anii terminali, indiferent de domeniul pe care l-au studiat, care doresc sa-si completeze cunostintele teoretice pot participa in aceasta vara la "Scoala de afaceri GSK", organizata de compania GlaxoSmithKline.
"Scoala" cuprinde doua sesiuni de seminarii si cursuri practice care se vor desfasura pe parcursul verii si care vor include, in total, aproximativ 50 de participanti. Temele abordate vor atinge domenii precum marketing, vanzari, distributie, finante, resurse umane, comunicare si relatii publice sau training. La sfarsitul cursurilor, realizatorii celor mai bune doua proiecte vor avea sansa de a fi angajati in cadrul companiei.
Candidatii trebuie sa aiba media generala de peste 8, sa aiba un portofoiu de proiecte in care au fost implicati in timpul facultatii, premii pentru activitatea academica (de preferat) si sa aiba cunostinte de limba engleza la nivel mediu (cel putin). Inscrierea presupune trimiterea unui formular care se afla pe siteul www.gskforexcellence.ro si a cel putin doua scrisori de recomandare din partea profesorilor fie prin email la adresa gsk@aims.ro, fie prin posta la adresa AIMS, str. W.A Mozart, nr. 16B, sector 1, Bucuresti.
Excelenta in start - "Scoala de afaceri GSK", face parte din programele "GSK pentru excelenta" pe care compania le va derula in perioada 2003 - 2004. Printre acestea se numara si:
* Excelenta in studiu - "GSK - Junior Achievement" - un proiect destinat cu prioritate viitorilor farmacisti, studentilor din ultimul an de studiu la facultatile de farmacie care va debuta in toamna.
* Excelenta in profesie - "Premiile GSK" - program care isi propune sa recunoasca performanta cercetatorilor si practicienilor din domeniul farmaceutic si medical si a studentilor de la facultatilor de medicina, farmacie si chimie.
* Excelenta chiperi - "GSK Voyager" - program care se adreseaza echipei interne a companiei si care se desfasoara annual pentru acumularea de noi cunostinte, imbunatatirea performantei si realizarea de stagii de pregatire.
"Initiativa lansarii programelor <GSK pentru excelenta> a venit din dorinta de a incuraja si contribui la spirjinirea eforturilor celor care doresc sa atinga excelenta profesionala, care este o aspiratie permanenta catre performanta, calitate si autodepasire", a declarat Roberto Musneci, directorul general al GSK Romania.
Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels
