Digitalizarea şi robotizarea vor înlocui sarcinile resurselor umane, joburile, dar vor schimba criteriile după care companiile îşi vor selecta forţa de muncă. În următorii zece ani, 600.000 de locuri de muncă din România vor fi afectate de transformarea digitală generată de noile tehnologii, potrivit unui studiu al PwC, una dintre cele mai mari companii de consultanţă şi audit din lume, prezentat pe 2 iulie 2019 în cadrul evenimentului „Workforce for the future. Upskilling for Era 4.0“.
Studiul PwC’s Workforce Disruption Index a avut ca obiectiv pezentarea schimbărilor suferite de forţa de muncă în contextul transformării digitale. Reprezentanţii studiului au analizat 163 de ţări, 18 industrii şi 22 de categorii ocupaţionale.
