Industria de IT dă semne de scădere, iar fenomenul se resimte şi în Bucureşti după cum arată statisticile oficiale. Astfel, datele de la Institutul Naţional de Statistică arată că numărul angajaţilor din sectorul de activităţi de servicii în tehnologia informaţiei din Capitală a scăzut cu circa 600 în anul 2023 faţă de 2022. La nivel naţional, opt din zece cei mai mari angajatori din sectorul de IT au înregistrat scăderi ale numărului de angajaţi în 2023 comparativ cu 2022. Potrivit lui Răzvan Merlea, senior IT, piaţa a intrat într-o fază în care efervescenţa lasă locul unei prudenţe crescute din partea angajatorilor, iar CV-urile vizate de reticenţă sunt cele ale juniorilor, companiile preferând mai degrabă oameni cu mai multă experienţă.
„Acum firmele angajează într-adevăr seniori. Foarte puţini mai angajează juniori, pe ei îi iau să îi inveţe nu ca să fie productivi” a declarat Răzvan Merlea, senior IT, în cadrul emisiunii de business ZF Live realizată cu sprijinul Orange Business
Când vine vorba de inteligenţa artificială, de care angajaţii din mai multe domenii, inclusiv IT, se tem ca îi va înlocui, Răzvan Merlea atrage atenţia că temerile sunt nefondate. Cel puţin în prezent, la nivelul industriei de IT, programatorii români abia învaţă să interacţioneze cu instrumentele disponibile, iar apariţia unor programe care să îi înlocuiască mai are de aşteptat.
„Partea aceasta de AI e Vestul Sălbatic, IT-iştii din România abia învaţă cum să folosească inteligenţa artificială ca utilizator, nu ca programator” a mai spus Răzvan Merlea la ZF Live.
