Business Hi-Tech
Emmett King, chief operating officer Wirtek: Angajaţii din alte domenii care s-au reconvertit la IT ne ajută să acoperim cererea de juniori. Peste 3-5 ani ei vor migra la poziţii de seniori. În cadrul Wirtek lucrează circa 150 de persoane, iar până la finalul anului în curs, reprezentanţii companiei vor să crească numărul acestora cu minim 15%
Emmett King, chief operating officer, Wirtek: Ne vom baza în continuare pe recrutarea de la distanţă. Ne aşteptăm la o creştere de 15-20% a numărului de angajaţi până la finalul anului.
Migrarea angajaţilor activi în diferite sectoare economice, mai mult sau mai puţin impactate de pandemie, spre domeniul IT&C şi spre cursuri de pregătire în această industrie are rezultate atât pe termen scurt, cât şi pe termen lung, a spus pentru ZF Emmett King, chief operating officer (COO) Wirtek, companie daneză de software, prezentă pe piaţa locală din 2006.
„Acesta a fost un fenomen care într-adevăr a ajutat şi va fi de ajutor şi pe termen lung pentru că aduce o infuzie de noi talente în piaţă. Aceşti oameni, în trei - cinci ani, vor acumula suficientă experienţă pentru a acoperi nevoia de profesionişti IT seniori. Pe termen scurt, pentru noi este o soluţie care ne ajută să ne ocupăm poziţiile deschise pentru juniori“, a spus Emmett King.
Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels
-
ZF Atlasul de business al României, ediţia a treia, apare astăzi. Cum se vede businessul din România cu ajutorul hărţilor?
-
Mihai Filip, CEO al Oves Enterprise: Industria de IT&C din România este privită foarte bine în străinătate
-
Industria marchează prima lună de creştere din ultimul an în aprilie: +12% faţă de aprilie 2023
-
Bursă. Banca Transilvania a dublat banii investitorilor în ultimul an
-
Traian Halalai, CEO al Exim Banca Românească: Incertitudinile externe mari, inclusiv letargia economiei europene, pot influenţa economia României
-
ZF Cei mai mari jucători din economie 2024. Cum accelerăm creşterea economică prin colaborarea dintre multinaţionale şi antreprenorii români? „Dezvoltarea noastră ca un business internaţional a fost un pas firesc pentru a rămâne în portofoliul marilor clienţi. Era o condiţie la licitaţii şi ca să nu fim refuzaţi am pornit extinderea regională“
-
ZF Deschiderea de astăzi la Bursă. Ana Maria Neaţu, BVB: În etapa de nominalizare a programului BVB Arena, cele mai multe companii propuse sunt din comerţ, deci nu IT&C, cum era cazul în anii trecuţi
-
ZF Private Health. Teodora Nuţuloiu, managerul VitaPlus din Dolj: Vom mai deschide încă trei noi clinici, două în Craiova şi una în mediul rural, la Dăbuleni
-
ZF Investiţi în România! Ştefan Popa, HelpShip: Intrarea pe piaţă a Temu şi Shein pune presiune pe restul magazinelor online şi aceştia trebuie să investească suplimentar pentru a se diferenţia
-
Urmează ZF Asigurări Summit, 19 iunie. Când vor ajunge asigurările de sănătate la o masă critică pentru o îmbunătăţire a serviciilor de sănătate în România?
-
Afaceri de la Zero. Familia Bădescu produce în Câmpulung Muscel, judeţul Argeş, dulceaţă şi siropuri artizanale sub brandul Miam, în care a investit 60.000 de euro
-
ZF Agropower. Un tânăr a ajuns la 200 de francizaţi în toată Europa cu sisteme de creştere a microplantelor.
-
ZF/FirstBank Lecţii de Business. Cum ajungi să fii perceput ca lider de piaţă chiar dacă nu eşti? Lucia Costea, Secom: Noi, ca antreprenori, am înţeles de la început că nu le ştim pe toate, aşa că ne-am uitat inclusiv la modele de business care nu sunt în industria noastră
-
Business sportiv. Începe Campionatul European de Fotbal: România va juca cel puţin trei meciuri. Câţi bani ar putea câştiga naţionala de la EURO?
-
Business sportiv. Sportul clujean atrage băncile pentru susţinere. După echipa de seniori de baschet, susţinută de Banca Transilvania, handbalul masculin clujean încheie parteneriat cu BRD