Performanţa sau inteligenţa sunt adesea confundate cu banii, ceea ce face ca unii oameni valoroşi să nu ajungă în poziţii cu o vizibilitate mare, a spus Adrian Moraru, director adjunct al Institutului pentru Politici Publice.
El a făcut această afirmaţie într-o intervenţie în cadrul emisiunii online de business ZF Live, pornind de la o declaraţie recentă a premierului Dacian Cioloş, care a afirmat că singurele criterii de recrutare pentru posturile de conducere ale autorităţilor de management vor fi cele de competenţă tehnică şi managerială.
„Există oameni de valoare în toate domeniile, problema este că nu reuşim să-i vedem. De foarte multe ori se confundă performanţa sau inteligenţa cu banii. Cred că un manager care conduce o firmă foarte mare nu este neapărat bun şi pentru zona publică“, a spus Adrian Moraru.
În perioada următoare, Adrian Moraru se aşteaptă să se organizeze concursuri la toate autorităţile de management, structurile care administrează gestionarea fondurilor europene. „Nu spun că vreunul dintre cei care activează acum nu a fost performant. Probabil că unii dintre ei vor candida şi chiar vor câştiga selecţia sau poate vor apărea alţii mai buni. Pentru cei care vor ajunge să ocupe un post de conducere în cadrul autorităţilor de management este bine de ştiut că există o serie întreagă de constrângeri legale pe care aceştia pot încerca să le schimbe. Este vorba de o reformă mai profundă. Oamenii din stradă nu-şi doresc tehnocraţi aseptici, oameni care nu au nicio legătură cu partidele, ei îşi doresc profesionişti.“
Făcând o analiză a criteriilor de selecţie şi de ascensiune din cadrul Comisiei Europene şi ce s-ar putea importa ca model din acest punct de vedere, directorul adjunct al IPP a menţionat că timpul în care ar putea fi aplicat acesta este foarte scurt. „Un an de zile este prea puţin pentru a aplica modelul respectiv, cel mult putem aduce principiile de selecţie a unor oameni.“
Schimbând registrul şi mergând în zona modificărilor pe care guvernul actual le poate face, Adrian Moraru a precizat că premierul actual nu poate să schimbe România aducând proiecte complexe, dar poate să schimbe mentalităţi prin măsuri executive simple care nu ţin neapărat de modificări legislative. Dintre aceste măsuri, reducerea birocraţiei este foarte importantă. „Aş vrea să văd puse pe site toate bugetele şi contractele ministerelor. Anul trecut au fost cheltuiţi 17,4 miliarde de euro pe achiziţii publice. Dacă s-ar eficientiza uşor această zonă, cu 10% să spunem, am ajunge să avem bugetul cel mai performant din zona de est a Europei. Am trece de pe deficit pe un excedent extraordinar“, a concluzionat directorul adjunct al Institutului pentru Politici Publice.
