Andreea Mihnea, un executiv cu o experienţă de peste 10 ani în domeniul resurselor umane, a fost numită în funcţia de director de resurse umane al firmei de audit şi consultanţă fiscală EY (fostă Ernst & Young), în locul Alexandrei Bebu, care a fost promovată la nivel regional.
În ultimul an, ea a fost HR manager al producătorului de bunuri de larg consum Tchibo, însă a mai ocupat poziţii cu roluri în aria resurselor umane în companii precum IBM, PayPoint, Aims sau Trust Motors (Peugeot), local şi regional. Din noua funcţie, ea va coordona politicile de resurse umane pentru 500 de angajaţi.
