Programe special create pentru companii livrate la sediul organizaţiei, module în care managerii învaţă cum să gestioneze mai bine echipele şi businessul prin intermediul jocurilor sau verificarea cunoştinţelor cu ajutorul sondajelor electronice sunt doar câteva dintre elementele noi introduse în portofoliul şcolii de afaceri WU Executive Academy în ultimii ani.
„Companiile pot opta pentru ce cursuri/module consideră că s-ar potrivi cel mai bine fiecărui angajat, astfel încât programa noastră de bază să fie completată de informaţii care le folosesc studentului şi organizaţiei. Acestea sunt livrate la sediul companiei timp de 12-15 zile şi presupun însuşirea anumitor cunoştinţe de business sau de leadership, spre exemplu, prin intermediul jocurilor”, explică Neshat Akbari, deputy head al departamentului de corporate and management development, dezvoltat în urmă cu trei ani de WU Executive Academy, care oferă programe personalizate de educaţie in-house pentru executivi.
