Dificultăţile întâmpinate în ultimii ani de către cei aflaţi în căutarea unui loc de muncă îi determină pe candidaţi să fie mai puţin atenţi atunci când aplică pentru un job vacant, lucru care îngreunează munca celor care fac recrutări.
Pentru fiecare poziţie scoasă la concurs, fie cu profil tehnic, fie din departamentul de vânzări, financiar sau cel de servicii profesionale, compania americană de software PTC, prezentă în România de cinci ani, primeşte, în medie, câte 300 de aplicaţii. Ocuparea unui post vacant în această companie durează până la o lună şi jumătate.
