Rezultatele 61 - 80 din 109 pentru

hr insider

Bogdan Georgescu, Hartig.Stein&Partner: Managerii vor să îşi schimbe jobul atunci când simt că nu mai pot oferi companiei valoare adăugată

Bogdan Georgescu, Hartig.Stein&Partner: Managerii vor să îşi schimbe jobul atunci când simt că nu mai pot oferi companiei valoare adăugată

Werner Stein, Hartig.Stein&Partner: Dacă ai găsit un candidat care se potriveşte 100% pentru un job, mai caută

Corina Mirea 306

14 nov 2013

Werner Stein, Hartig.Stein&Partner: Dacă ai găsit un candidat care se potriveşte 100% pentru un job, mai caută

Monica Vieriţa, Luxoft România: Încercăm să avem şi în 2014 o creştere de 20% a numărului de angajaţi

Corina Mirea 391

14 nov 2013

Monica Vieriţa, Luxoft România: Încercăm să avem şi în 2014 o creştere de 20% a numărului de angajaţi

Carmen Dumitrache, Medicover: Comportamentul din trecut al unui manager reprezintă previziuni pentru viitor

Corina Mirea 246

14 nov 2013

Carmen Dumitrache, Medicover: Comportamentul din trecut al unui manager reprezintă previziuni pentru viitor

Elvis Popovici, BitDefender: Managerul trebuie să fie un bun specialist, altfel este respins de oamenii din subordine

Corina Mirea 150

14 nov 2013

Elvis Popovici, BitDefender: Managerul trebuie să fie un bun specialist, altfel este respins de oamenii din subordine

Cătălina Bilan, Career Advisor: Pentru poziţii de management sunt importante capacitatea intelectuală, orientare spre rezultate şi capacitatea de a forma echipe

Corina Mirea 260

14 nov 2013

Cătălina Bilan, Career Advisor: Pentru poziţii de management sunt importante capacitatea intelectuală, orientare spre rezultate şi capacitatea de a forma echipe

Roxana Tesiu, Wipro Technologies: 90% dintre managerii care vin la interviul de angajare răspund la întrebări cu ceea ce cred că vrea sa audă HR-ul

Corina Mirea 256

14 nov 2013

Roxana Tesiu, Wipro Technologies: 90% dintre managerii care vin la interviul de angajare răspund la întrebări cu ceea ce cred că vrea sa audă HR-ul

Dezbaterea HR Insider din noiembrie: Ce sfaturi au oamenii de HR pentru managerii care îşi caută job: Vindeţi beneficii concrete şi nu vă supralicitaţi!

Corina Mirea 427

28 oct 2013

Dezbaterea HR Insider din noiembrie: Ce sfaturi au oamenii de HR pentru managerii care îşi caută job: Vindeţi beneficii concrete şi nu vă supralicitaţi!

27 oct 2013

Lavinia Raşcă, Exec-Edu: Companiile mici şi mijlocii preferă să ia angajaţi deja pregătiţi de la concurenţă - VIDEO

24 oct 2013

Liviu Duca, CFO Adecco: Şi în 2014 companiile vor investi cei mai mulţi bani în recrutare - VIDEO

21 oct 2013

Monica Băluţă, MedLife: Am ajuns să facem headhunting pentru posturile de medic - VIDEO

17 oct 2013

Mădălina Bălan, HART Consulting: Un plan de carieră bine pus la punct generează o retenţie mai mare în rândul angajaţilor - VIDEO

HR Insider. Care sunt tendinţele în domeniul resurselor umane, văzute prin prisma celor care (încă) mai fac angajări

Corina Mirea 1198

13 oct 2013

HR Insider. Care sunt tendinţele în domeniul resurselor umane, văzute prin prisma celor care (încă) mai fac angajări

Monica Băluţă, HR manager Medlife: Criza i-a învăţat pe mulţi oameni de HR să gândească în cifre

Corina Mirea 142

3 oct 2013

Monica Băluţă, HR manager Medlife: Criza i-a învăţat pe mulţi oameni de HR să gândească în cifre

Mădălina Bălan, managing partner HART Consulting: Costurile unei selecţii greşite ajung la 50% din salariul angajatului pe un an

Corina Mirea 227

3 oct 2013

Mădălina Bălan, managing partner HART Consulting: Costurile unei selecţii greşite ajung la 50% din salariul angajatului pe un an

Lavinia Raşcă, director general Exec-Edu: Tot mai mulţi manageri aleg să îşi plătească singuri cursurile de training

Corina Mirea 133

3 oct 2013

Lavinia Raşcă, director general Exec-Edu: Tot mai mulţi manageri aleg să îşi plătească singuri cursurile de training

23 sep 2013

Alexandru Lăpuşan, CEO al Zitec: E mai uşor să evaluezi un candidat când perioada de probă este mai mare - VIDEO

22 sep 2013

Monica Jiman, Pentalog: Nu ai nevoie de mai mult de şase luni pentru a transforma un inginer cu baze matematice în informatician - VIDEO

19 sep 2013

Andrei Goşu, Ascendis: Suntem angajaţi buni, softişti buni, dar nu avem cultură antreprenorială - VIDEO

18 sep 2013

Horaţiu Cocheci, PwC: Angajaţii români sunt demotivaţi, iar angajatorii nesiguri de paşii pe care trebuie să îi facă mâine - VIDEO

e-paper

E-Paper

abonează-te la ZF e-paper

Cele mai citite ştiri

Linkuri utile

Business Magazin

Ziarul Financiar

E-Paper: Supliment Rezidential - Aprilie 2024

Supliment Rezidential - Aprilie 2024

E-Paper: Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024

Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024

E-Paper: Poftim Brânza Românească

Poftim Brânza Românească

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024

După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024

E-Paper: ZF Top Tranzacţii 2023/2024

ZF Top Tranzacţii 2023/2024

E-Paper: Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România

Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România

E-Paper: Anuarul Branduri româneşti 2024

Anuarul Branduri româneşti 2024

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 161 - Martie 2024

După Afaceri Premium nr. 161 - Martie 2024

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 160 - Ianuarie-Februarie 2024

După Afaceri Premium nr. 160 - Ianuarie-Februarie 2024

E-Paper: Anuarul Who's Who in Business 2023. Cei mai importanţi 1.000 oameni din business

Anuarul Who's Who in Business 2023. Cei mai importanţi 1.000 oameni din business

AFACERI DE LA ZERO

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.zf.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.

ABONEAZĂ-TE
CU 87% DISCOUNT