Profesii

Urmează CONFERINŢA TOP ANGAJATORI UNDELUCRAM.RO 2024. Costin Tudor, fondator şi CEO Undelucram.ro: „Anul upgrade-ului de competenţe: trendul pieţei muncii în 2024 favorizează experţii“

Costin Tudor, fondator şi CEO al platformei de resurse umane Undelucram.ro

Costin Tudor, fondator şi CEO al platformei de resurse umane Undelucram.ro

Autor: Ioana Matei

15.02.2024, 00:06 178

Angajatorii care vor să-şi crească eficienţa vor pune accent din ce în ce mai mult pe specialişti, în timp ce angajaţii şi candidaţii care vor să evolueze se vor concentra şi ei pe învăţare.

Fie că vor să îi formeze intern sau îi vor recruta din piaţa muncii, trendul anului acesta favorizează experţii, iar angajatorii care vor să îşi crească efi­cienţa vor pune tot mai mult accentul pe specialişti, crede Costin Tudor, fon­dator şi CEO al platformei de resurse umane Undelucram.ro. Cât despre angajaţi şi candidaţi, aceştia ar trebui să se concentreze pe învăţare: „Ne aflăm în momentul de faţă într-o piaţă a angajaţilor care investesc constant în upskilling, astfel că recomandarea mea către candidaţi este să adopte o gândire durabilă şi să folosească fiecare ocazie din 2024 pentru a face un upgrade de competenţe“.

CEO-ul platformei Undelucram.ro observă şi că, în prezent pe piaţa muncii se observă o cerere tot mai crescută pentru anumite competenţe şi abilităţi. Printre acestea se remarcă generative AI / competenţele legate de inteligenţa artificială generative, ex­pertiza în sustenabilitate, project management, abilităţile de comuni­ca­re. „Prin urmare, consider că adapta­rea la aceste trenduri şi dobândirea a­cestor competenţe pot spori atracti­vitatea oricărui candidat pe piaţa muncii şi pot contribui la succesul profesional într-un mediu dinamic.“

 

Citește continuarea pe
zfcorporate.ro